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信息来源：作者：发布时间：2016-03-09 08:37:13

　　3月7日下午，霍山县城管局春季轮训班顺利开班，副县长储诒权以及县城管局175名干部职工参加此次开班典礼。

　　开班典礼首先宣读了《霍山县城管队员春季轮训班工作方案》，表彰了先进集体和先进个人，与二级机构负责人签订了责任状，3个二级机构代表作了表态发言，县城管局局长朱昌才作了动员报告。

　　储诒权要求，要不畏艰难，新形势下，城市管理难度大，城管人要迎难而上、破解顽症，要按照“重点突破、统筹兼顾”原则，找出既惠及民生又顾及市容的两全其美的办法来，从根本上缓解长期以来的管理反弹现象；做到严格管理与文明执法相得益彰，实行亲民执法、温情执法、柔性执法，在执法中真正做到为群众着想、替群众办事、请群众参与、让群众监督、给群众满意；全体城管执法队员必须思想上求实、作风上务实、工作上扎实、成效上落实，一步一个脚印向前推进，一个问题一个问题的协调处理，坚决杜绝唱高调、图虚名，建立健全常态化、长效化的巡逻管理机制，做到“月月查、天天查、随时查”；要勇于创新，探索环卫管理政府购买服务的方式，实现环卫市场化，加快智慧城管建设，构建“发现及时、处置快速、监督有力”的城市数字化管理平台，创新宣传方式，通过微博、微信、文化墙等媒体平台，加大人民群众与城管部门的互动。

　　此次春季轮训分三期进行，每期培训时间为三天半。白天体能训练及城管知识培训，晚上观看新闻联播和学习城管业务。参训人员必须认真记录学习笔记，并在参训结束时统一上交。轮训结束后还将按一定比例评选优秀学员，参训人员在轮训期间的出勤、守纪等综合表现和考试成绩将作为评选优秀学员的主要依据。(郑新钰)

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