霍山新闻网

信息来源：作者：发布时间：2016-07-19 08:43:07

　　为确保扶贫工作取得实效，磨子潭镇“五个一”加大驻村扶贫工作队管理力度，有序推进精准脱贫各项工作。

　　制定一套制度，强化日常管理。制定了《磨子潭镇驻村扶贫工作队工作制度》，建立和完善日常管理工作台账，实行逐日登记考勤、离村登记制度。由镇专职扶贫副书记牵头，镇扶贫工作站定期或不定期对驻村扶贫工作队员在岗情况进行检查，并将工作队员出勤情况和驻村工作开展情况报派出单位主要领导、镇主要领导和各工作队员，防止“两头管”、“两头都不管”现象的出现。

　　建立一个平台，强化信息交流。为加强驻村扶贫工作队员间的信息沟通与交流，镇扶贫工作站组建了队员QQ群、短信群等，搭建相互交流、互通有无的平台。各驻村工作队依托新媒体平台，将工作开展情况实时向群内传播，及时报告精准脱贫工作中遇到的问题，部署相关工作安排。

　　召开一次会议，完善例会制度。工作队于每周一组织队员和村委会干部集中召开扶贫工作联席会议，研究部署工作，总结推广经验，有序推进各项工作。同时，镇扶贫工作站组织各驻村扶贫工作队每月召开一次总结会议，安排部署精准扶贫各项工作。

　　抓住一个重心，强化工作职责。驻村扶贫工作队中心工作就是精准扶贫。围绕这一中心，磨子潭镇要求各扶贫工作队根据所驻村的致贫原因和发展需求，帮助村及贫困户制定发展计划；根据村级集体经济发展情况，牵头编制扶贫项目，组织实施、管理及监督；根据贫困户发展意愿和资源条件，帮助贫困户明确产业发展目标，争取产业资金支持。目前，3个重点村已全部明确村集体经济发展项目，正在精心编织方案，其他4个非重点村也在依托现有优势和条件，进一步推动村集体经济发展。同时，磨子潭镇业已完成2016年第一轮贫困户产业验收，即将兑付产业扶持资金。

　　明确一个底线，强化纪律约束。要求工作队员须严格执行驻村工作纪律，遵守村规民约，加强与群众协调沟通，不准吃拿卡要。对不听招呼、不守规矩、不驻村工作、不尽心尽力、不履行驻村职责、扶贫任务完成不到位的工作队员，发现一起通报一起，影响特别不好的将督促派出单位另行更换，真正把规矩立起来、把形象树起来。

审核：霍山县融媒体中心