为营造良好的政治生态环境、切实做好当前各项工作,完成好以脱贫攻坚为统领的各项重点工作任务,东西溪乡多措并举,扎实推进机关效能建设。
严格工作纪律。要求全体机关干部职工严格遵守工作纪律,严格执行上班签到指纹打卡登记、请销假等制度,定期由乡纪委对干部的工作纪律情况进行督查,对迟到、早退、擅离工作岗位和干与工作无关事情的当事人进行通报批评并按相关规定处理,促使机关每名干部心中随时绷紧作风纪律这根弦。
切实转变作风。加强对干部的监督管理,引导干部主动作为、勇于担当,着重解决工作拖沓、敷衍塞责和工作标准不高等问题。对领导干部交办事项,必须按时按质完成,对乡党委、政府的决策和部署,立说立行,提升工作办事效率。
注重制度执行。严格执行《东西溪乡机关干部管理制度》,党政班子成员以上率下,以身作则,使之常态化制度化,用刚性制度约束干部言行,扎紧制度篱笆,着力解决工作中的突出问题,提高工作效率和工作质量,推动全乡工作有力有序有效开展。
纪律挺在前面。完善机关管理风险防控机制,切实把纪律和规矩立起来,强化从严管理,严格要求,严肃对待,守住廉政底线,树立“信任不能代替监督”思想,积极践行“四种形态”,做到时时自警、自醒、自励,努力营造乡机关良好的干事创业环境。(赵子翔)